公司全體人員及獲證組織相關人員：
為不斷強化三星九千認證服務品牌，有效提升公司整體技術水平和專業能力，根據《中心2021年度管理目標方案》目標和公司《技術論文管理方案》要求，現面向公司全體審核員、技術服務人員、認證流程管理人員征集認證相關技術性文章（統稱為技術論文），同時歡迎獲證客戶相關人員踴躍投稿。有關事宜通知如下：
一、征文范圍
論文選題原則上應基于與公司業務活動相關的認證認可行業范圍內的經驗和成果，可從下述選題中確定論文主題：
1.審核類可選論文主題
a）EMS、OHSMS、中石油/中石化HSE的標準理解，以及專項主題審核經驗分享、常見問題和解決方案等；
b）基于遠程審核的經驗和技術方法，提升遠程審核有效性的實踐經驗和意見建議；
c）實施二方評價審核的良好案例、技術方法與先進經驗分享；
d）EnMS核心要素如能源評審、能源績效參數、能源基準建立及歸一化方法探討或應用等。
2.技術服務類可選論文主題
a） QES、En、HSE、合規、供應鏈安全、社會責任等管理體系建立方法和提升技巧；
b）整合管理體系在化工行業典型企業中的應用案例分享；
c）危險源辨識、風險評估及防錯管理系統建立方法及技巧；
d）能源評審的方法和關注要點；
e）顧客滿意度測評方法在企業的良好應用；
f）HSE量化審核、履職能力評估和管理成熟度評價質量工具和管理方法應用，以及項目經驗分享等。
3.流程管理類可選論文主題
a）如何將客戶服務貫穿于認證業務全過程；
b）審核員能力評價指標的選取和解析；
c）認證機構的風險管控及合規管理探析；
d）認證領域的研發及應用；
e）審核管理信息系統優化及應用；
f）認證審核方案在認證流程中的作用，認證流程優化經驗分享等。
4.其他創新、熱點論題
a）“碳達峰碳中和”在石油石化行業的應用；
b）小微企業質量提升實踐案例與經驗分享；
c）服務認證中服務特性及評價指標的確定。
二、征文要求
1.論文形式和字數不限，內容應結合實際，務必保證內容原創且未在公開渠道發表過。出現大篇幅摘抄、引用的論文直接評為0分，作為無效稿件退還作者；
2.論文內容應具備一定技術含量，鼓勵創新性、前瞻性或有獨到視角，應基于所參與的認證審核、流程管理或技術服務經驗創作技術論文；
3.技術論文的供稿數量和發表情況將納入公司相關人員資格保持的評價以及KPI考核指標，請所有人員充分重視；
4.請于2021年10月31日之前將論文以規范的格式提交至公司技術管理人員郵箱或企業微信，文件名以“文章名稱+作者姓名”命名。
三、評審及發表
技術部將根據論文投稿情況組織稿件的評審，對論文質量進行篩選并提出修改意見，論文經修改符合要求后，可推薦投稿（0分-50分可不予推薦，50分-80分可修改后予以推薦或推薦至公司內部發表，80分-100分可推薦至公司外部刊物投稿）。評審依據及得分詳見下表：
評審項目 |
評審要素 |
評審依據 |
滿分 |
選題與立意（20分） |
選題方向 |
符合國家技術支持方向或公司業務開展方向 |
5分 |
理論意義或實際價值 |
符合業務理論，有一定學術意義；對公司發展的某項業務或者某個方向的問題進行研究，具有一定的實際價值 |
10分 |
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恰當程度 |
題目規模適當，難易適中 |
5分 |
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結構與表達（30分） |
文題相符度 |
技術論文符合選題目的要求 |
10分 |
寫作水平 |
觀點鮮明，條理清晰，語言流暢 |
10分 |
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寫作規范 |
符合技術論文基本要求。用語、格式、圖表、數據、單位、資料引用等符合規范 |
10分 |
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內容與能力（50分） |
論點 |
論點合理，鮮明突出 |
10分 |
論據與案例 |
數據詳實，論據充分，列舉清晰；案例選取恰當，能支撐論點 |
15分 |
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實際價值 |
論文對公司業務開展有實際應用價值或指導價值 |
10分 |
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深度與創新性 |
論文必須原創，能結合案例和數據分析，提出自己的思考，有一定的創新性并經得起推敲 |
15分 |
公司專職人員在公司內部或外部渠道發表的文章都將作為年底評優及KPI 考核加分的依據；對于經公司推薦在外部期刊發表的論文，給予公司相關人員每篇2000元的獎勵。
論文投稿遵循先外后內原則。推薦的外部刊物投稿渠道有《中國認證認可》、《質量與認證》、《石油工業技術監督》、《石油化工安全環保技術》、《石油和化工節能》、《中國石油和化工標準與質量》、CNAS面向全行業開展的論文征集活動等。公司內部發表渠道有三星九千電子雜志內刊、網站/企業微信技術交流分享板塊等。
聯系人：張妍妍
電 話：010 - 64429578 - 610
郵 箱：zhangyy@sanxing9000.com
技術部
北京三星九千認證中心有限公司
2021年9月26日
